长兴紫砂欲引“人才”活水

　　近日，文化部、财政部联合印发了《关于推动特色文化产业发展的指导意见》，意在促进特色文化产业的发展与繁荣。对于各地有待发展的特色文化产业来说，这是一个积极的信号，指引着未来产业发展走向。

　　同时，我市一些特色文化产业也在积极寻找自己的发展路径。就像长兴紫砂名声在外，但与近邻宜兴这两年发展速度相比显然落后。享有“南窑”之称的长兴到底该如何走出一条属于自己的紫砂之路?

　　现状

　　紫砂经营个体为主

　　资料显示，长兴紫砂在工艺水准、技术实力上与宜兴不相上下，但是，长兴紫砂在产业规模上却不及宜兴的10%。目前，仅有一批业内行家仍然坚守阵地，以家庭作坊、个体工作室等形式担当起了长兴紫砂陶艺的传承之责。“像我这样的，以家为工作室，靠一些参展评奖来经营作品的人很多，就是长兴紫砂产业发展的一种现状。”蒋淦勤是长兴紫砂界有名的大师，他女儿蒋燕表示，无论是参展还是售卖，文化影响力很是重要，长兴并未形成紫砂壶的文化影响力。

　　在宜兴已经形成了集中集约化生产和专业化市场。昔日长兴紫砂厂的工人，现为高级工艺美术师傅一平说，宜兴政府对于紫砂生产在政策上予以规划，建立专业的市场。在宜兴有一条专业的产业链，泥料选配、炼泥、制壶、刻壶、烧制、销售等几个环节，分工精细，但是目前，能在长兴独立完成的只有制壶、刻壶、销售，连最基本的泥料选配都是从宜兴选购，这也使得紫砂生产成本偏高。

　　此外在宜兴当地紫砂壶浓厚的生产氛围，一些制壶大师名家都参与进来，形成了紫砂壶的高端市场。而长兴并没有形成专业市场，仅有几间门市店面而已。虽然长兴的确有紫砂陶土资源，也有一批工艺大师，但这些资源并没有真正按市场的要求配置。在缺乏过硬产业基础支撑和市场知名度不高的情况下，长兴部分大师的精品紫砂壶也没能体现出它的价值来，就连曾花巨资成立的长兴紫砂陈列馆也慢慢衰败下去，名存实亡。傅一平还介绍道，目前长兴紫砂壶制作者大多都是通过参展参评来自产自销，通过一些地方举办的活动来带动紫砂壶销售，有时花费了大成本有可能一把壶都卖不出去。所以这种销售方式非常局限，也并非紫砂壶长久发展之计。

　　传承

　　技艺传承呈现老龄

　　在长兴紫砂厂倒闭后，传承紫砂的基地也消失了，这在一定程度上也导致了长兴紫砂壶的没落。在长兴熟识紫砂工艺，能完整地把玩紫砂壶的大师很少，年纪也基本都偏老龄化。

　　蒋淦勤曾担任过长兴紫砂厂厂长一职。据他介绍，自长兴紫砂厂宣布倒闭后，紫砂厂的许多职工都改行了，能够继续从事紫砂制壶的人数屈指可数。“目前，还有一二十人从事这行，但是许多都把制壶变成兴趣，真正开出门市店的只有七八家。”蒋淦勤大师一脸焦虑地说，从事紫砂事业的人才也越来越少。

　　傅一平介绍，受产业基础、企业管理的因素，昔日的长兴紫砂厂关闭后，也未形成专业的紫砂集市，没有市场，没有岗位，人才流失，并且对于紫砂学习的年轻人也越来越少。

　　人才匮乏，傅一平深有感触，他表示，在2000年的时候，为了将自己的手艺传承出去，他带了几名年轻的徒弟，但是没几个月，就全部不肯干了。

　　而在宜兴，喜欢紫砂制壶的年轻人非常多，玩壶的年轻人更是比比皆是，周边的人们也是报以羡慕的眼光。

　　据了解，在现拥有的30多位具有中、高级职称的紫砂工艺人才中，中国陶瓷艺术大师1名、浙江省工艺美术大师6名、陶瓷工艺技师12名。但这其中大多都是来自早期的长兴紫砂厂。

　　目前，长兴紫砂从业人员中50岁以上的占大多数，30岁的人才仅有10位左右。虽不能说后继无人，但是学习紫砂技艺的人相对来说还是很少，长兴紫砂陶艺协会秘书长陈土良带着一丝无奈称，紫砂技艺并非一日之事，需要长久的磨练和研究，而即使教授几个徒弟也并非全部能技有所成。“带10个徒弟，能有2个出彩，已经很难能可贵了。”陈土良笑着说，紫砂陶艺最重要的还是自己的悟性。但是在市场经济的浪潮下，想要挽救和恢复长兴紫砂产业，人才培养非常迫切。

　　破解

　　壮大队伍发展所趋

　　紫砂陶艺是“土的艺术，火的升华”。“日用器皿、工艺品、艺术品”这是陈土良对紫砂壶的定义，他介绍道，无论任何人制作的紫砂壶都能成为日用器皿，只有拥有一定技艺的师傅才能制作出工艺品，而艺术品则是大师名家的作品。但是在长兴能被称为大师名家的屈指可数。“与百叶龙一样同作为非物质文化遗产的紫砂陶艺，我们应该予以重视，发展。”长兴人社局教育培训科科长施铁明介绍说，为了能够发展和壮大紫砂陶艺技能，他们开设了非物质文化遗产高技能人才陶瓷工艺师培训班，还特别邀请了制壶专家进行理论加实践的授课，手把手地教授陶艺知识。

　　虽然学习陶艺并非一日之事，但是高技能人才陶瓷工艺师培训班的开设可以在一定程度上促进紫砂陶艺的学习，吸引更多有兴趣制陶人员参与其中。长兴紫砂的复兴需要政府和行业自身共同努力，“如何整合各方面力量与资源，探索紫砂人才培养的有效方法和途径，非常必要且刻不容缓。”施铁明说，这次开办培训班意义不尽在于培训班本身，更是发出了长兴重点培养紫砂人才的强力信号。

　　此外，由于近年来部分制陶人才纷纷流向宜兴等有专业市场的区域，让长兴的紫砂陶瓷市场愈发不景气。“我们将定期或不定期举办交流活动，让更多人了解紫砂壶，也只有了解紫砂壶，才会有人愿意购买，市场也就自然而然形成。”陈土良说。

　　目前，长兴仅有17家紫砂经营户，都是有经营才能、有创作潜力、掌握熟练工艺的人才。不过，自离开原长兴紫砂厂后，每个人都在家搞起单干，很少顾及别人和整体的市场，即使偶而有大客户光临，由于互相间的协作不够而只能委托宜兴的厂家加工生产。

　　制作紫砂陶艺品是一种人文情怀的体现，无污染、投资小还能带动一定的劳动力就业。陈土良指着自己的紫砂艺术馆说，自己的妻子、儿子、媳妇目前都从事制陶事业，既可以发展产业还能陶冶情操，何乐而不为。

　　而且长兴拥有独特秀美的自然风光，再加上又有“大唐茶都”的美名，在大力发展茶文化特色旅游业的同时，将“紫笋茶”“金沙泉”与“紫砂壶”相结合的文化独有味道，在一定程度上对外宣传了长兴紫砂文化，为进一步扩大长兴紫砂的知名度，形成品牌奠定坚实的基础。

　　借鉴宜兴的紫砂发展历史经验，从战略高度出发扬长避短，求同存异，发展出一条可持续性、专业性的紫砂产业之路，使长兴紫砂成为长兴文化的核心竞争力和吸引力，成为长兴的另一张精品文化名片。